“我市将全面实行房屋建筑行业农民工工资实名制新闻化管理从业”

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我市全面实施住宅建筑行业农民工工资实名制新闻化管理工作

切实维护农民工的合法权益

我市举办了农民工工资支付监管系统在线监管与操作应用培训会

据媒体报道，8月27日上午，市住建局联合市人力资源和社会保障局召开了全市农民工工资支付监管系统在线监管培训会。 记者招待会上表示，我市将在住宅建筑行业全面落实农民工工资实名制新闻化管理和工资支付在线监管工作人员，切实维护农民工的合法权益。

会议发布了《开封市住房建筑行业农民工实名制管理制度、工资专用账户管理制度及工资支付监管新闻化工作实施办法(试行)》，要求确保该监管体系于今年11月底在我市全面运行。 届时，全市范围内依法获得施工许可的建设中的住宅建筑和市政基础设施项目，将实行农民工实名制新闻化管理和工资支付在线监管。

会、市住建局有关负责人表示，这次培训会的目的是进一步推进农民工按时全额支付工资，切实保障农民工的合法权益，让农民工吃定薪丸。 该负责人还对全市住宅建筑行业全面实施农民工工资实名制新闻化管理工作的重点进行了解读。

省农民工工资支付监管体系

河南省农民工工资支付监管体系是采用现代化技术和新闻化手段开发的管理农民工工资拖欠问题的新闻化监管体系，具有实名制管理、会计管理、银行工资代发、预警、失信曝光、一键投诉、统计分解7大功能，由政府主管部门、建设部门、承包公司、承包公司 互联银行等各方面的新闻，对住宅建筑行业建设项目农民工工资发放的全过程实施监管，对工资支付情况进行预警预测和统计分解，公开失信行为，联合惩戒，是治理农民工工资拖欠问题的一大利器。

加强劳务实名制管理

施工总承包单位应当在工程项目中设立劳资专职人员，配备符合系统要求的设备，在农民工入场后10天内完成实名制新闻采集，建立农民工实名制动态新闻监管登记簿，将相关情况纳入河南省农民工工资支付监管体系。 农民工人员变动的，应当随时采集派驻。

实行劳动合同管理制度

工程总承包单位或者劳务企业应当严格执行相关法规，与农民工签订劳动合同，约定农民工工资支付标准、支付形式和支付时间。 施工总承包单位或者劳务企业应当在每月5日前在农民工凝聚地的推广栏公示上个月各农民工的考勤表、农民工本人签字确认的工资计算表和工资发放表等消息，接受农民工的监督。

农民工工资专用账户制度

施工总承包单位应当在工程项目所在地的银行开设农民工工资专用账户，专门用于支付农民工工资。 建设单位应当将工程款中的人工费单独支付给农民工工资专用账户，确保专用账户有适当的公积金，并能按月全额支付农民工工资。

实行银行代收制度

施工总承包单位应当组织各施工单位、劳务企业，为申请农民工工资支付银行卡，或者督促农民工开设社保卡银行账户，发放农民工工资，实现月结算月清。

另外，据媒体记者刘杨8月27日下午报道，市住建局联合市人力资源和社会保障局组织召开了全市农民工工资支付管理系统操作应用培训会。 各县(区)人社、建设单位和农业银行各分行、市区建设工程项目、施工总承包单位、监理单位相关人员共计500人参加。

培训会邀请相关科技企业的专业技术人员对各相关机构的操作应用河南省农民工工资支付管理系统进行专项培训。 住建局、市人力资源和社会保障局相关负责人要求各相关单位结合自身职责认真参加培训，确保全市按照时间节点全面运行河南省农民工工资支付监管体系。